Ascoltare chi lavora con noi è una delle cose a cui teniamo di più. 

E l’indagine di clima è uno dei metodi e dei momenti più importanti per dare voce a chi fa parte della nostra squadra.

Completamente anonima, ci permette di capire come stanno le persone, cosa funziona bene e dove possiamo migliorare. È grazie ai feedback raccolti che possiamo mettere in campo azioni concrete per rendere il nostro ambiente di lavoro sempre più positivo, inclusivo e attento alle necessità di tutto il personale.

L’indagine del 2022 è stata alla base del Piano Benessere 23-25 del successivo triennio. A maggio 2025 è partita la nuova indagine di clima, che ci impegniamo a realizzare con cadenza biennale. La nuova Indagine di Clima 2025 è stata la base per la costruzione del nuovo Piano di Benessere 26-28.

Un’occasione per costruire, insieme, un posto di lavoro sempre più a misura di persona.